Sekadar diketahui, PT Bank Mandiri Taspen Pos merupakan anak perusahaan dari PT Bank Mandiri, PT Taspen dan PT Pos Indonesia.
Perusahaan ini sebelumnya bernama PT Bank Sinar Harapan Bali yang dikenal dengan sebutan Bank Sinar mengawali kiprahnya sebagai Maskapai Andil Indonesia (MAI) Bank Pasar Sinar Harapan Bali yang didirikan pada tanggal 23 Februari 1970.
Perubahan status Bank Sinar menjadi Perseroan Terbatas dilakukan dihadapan notaris di Denpasar. Akta Pendirian tersebut memperoleh persetujuan dari Menteri Kehakiman Republik Indonesia berdasarkan Surat Keputusan Menteri Kehakiman Republik Indonesia tanggal 12 Juni 1993.
PT. Bank Mandiri Taspen Pos dengan demikian PT Bank Sinar Harapan Bali secara resmi berganti nama dan logo menjadi PT Bank Mandiri Taspen Pos pada tanggal 7 Agustus 2015.
Dengan masuknya kedua BUMN tersebut sebagai pemegang saham dengan demikian Bank Mandiri Taspen Pos menggarap bisnis pensiunan bekerjasama dengan PT Taspen, PT Pos serta Bank Mandiri.
Bank Mandiri Taspen Pos lebih yakin untuk melayani para pensiunan. Terlebih lagi, Taspen dan Pos telah lama mengelola dana pensiun.
Sebelum berubah nama menjadi Bank Mantap, kegiatan usahan difokuskan pada sektor UMKM, kedepan, Bank Mandiri Taspen Pos akan fokus di segmen pensiunan dan UMKM.
LOWONGAN KERJA PT BANK MANDIRI TASPEN POS
PT Bank Mandiri Taspen Pos memberikan peluang kerja dengan menyediakan beberapa posisi untuk putra putri terbaik bangsa dengan posisi sebagai berikut:
OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP)
Dengan Kualifikasi:
- Fresh Graduate Lulusan S1/S2
- IPK min. 3,00 (skala 4,00)
- Usia : S1 (maks 25 tahun) , S2 (maks 28 tahun)
- Tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung)
- Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama pendidikan
- Ikatan dinas 3 tahun dan ditempatkan di seluruh Indonesia.
RELATIONSHIP OFFICER PENSIUNAN (ROP)
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal D3
- IPK min. 2,75 (skala 4,00)
- Usia maksimal 34 tahun
- Berpengalaman menangani kredit pensiunan minimal 3 tahun
- Belum pernah mengikuti seleksi di Bank Mandiri Taspen Pos
- Tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung)
- Mampu bekerja dengan target
ACCOUNT OFFICER (AO)
Dengan Kualifikasi :
- Fresh Graduate diutamakan berpengalaman kerja minimal 1 tahun di perbankan / lembaga keuangan atau consumer goods sebagai marketing
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal D3
- IPK min. 3,00 (skala 4,00)
- Belum pernah mengikuti seleksi di Bank Mandiri Taspen Pos
- Tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung)
- Menguasai MS. Office
- Mampu bekerja dengan target
FUNDING
Dengan Kualifikasi :
- Berpengalaman kerja minimal 3 tahun di perbankan / lembaga keuangan lainnya
- Usia maksimal 34 tahun
- Pendidikan minimal D3
- IPK min. 2,75 (skala 4,00)
- Belum pernah mengikuti seleksi di Bank Mandiri Taspen Pos
- Tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung)
- Mampu bekerja dengan target
MANTAP KREDIT ADMIN (MKA)
Dengan Kualifikasi :
- Fresh Graduate / berpengalaman kerja -minimal 1 tahun di perbankan / lembaga keuangan dana sebagai Admin Kredit
- Usia maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal D3
- IPK min. 2,75 (skala 4,00)
- Belum pernah mengikuti seleksi di Bank Mandiri Taspen Pos
- Tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung)
- Menguasai MS. Office
FRONTLINER (COSTUMER SERVICE & TELLER)
Dengan Kualifikasi :
- Usia maksimal 26 tahun
- Belum menikah
- Pendidikan minimal D3
- IPK min. 2,75 (skala 4,00)
- Belum pernah mengikuti seleksi di Bank Mandiri Taspen Pos
- Tidak memiliki keluarga inti di Bank Mandiri Taspen Pos (orangtua & saudara sekandung)
- Menguasai MS. Office
- Berpenampilan menarik
Bagi yang berminat untuk melamar pekerjaan PT Bank Mandiri Taspen Pos ini, silahkan melakukan pendaftaran melalui link pendaftaran dibawah ini.
PENDAFTARAN
https://rekrutmen.bankmantap.co.id/
Sumber: https://rekrutmen.bankmantap.co.id/
loading...
No comments:
Post a Comment